【調査結果のポイント】

〇社会人1年目の新入社員が入社時点までに身につけて欲しいスキル・知識　③ページ
・「ビジネスマナー(64.2％)」、「パソコンスキル(53.3％)」、「電話応対(23.9％)」といったビジネスの基礎的なスキル・知識を挙げる企業が多い。また、新規回答項目「生成AIに関する知識(5.3％)」を挙げる企業は少ない結果となった。これは、業務効率化に資する生成AIの活用よりも、社会人としてのビジネス基礎スキル・知識を重視することが伺える。

○「理想の新入社員」のイメージに近い有名人・著名人　⑦ページ
・芸能界･文化人、スポーツ界からそれぞれ１名尋ねたところ、芸能界･文化人の１位は芦田愛菜さん、スポーツ界の１位は大谷翔平さんとなった。

〇管理職候補の中堅社員の管理職への育成に関する企業としての課題　⑩ページ
・「管理職になることを希望する中堅社員が少ない、以前よりも減った(34.5%)」、「上長の育成力・指導意欲が不足している(32.1%)」、「管理職候補になる人材が育っていない・対象者がいない(29.7%)」を挙げる企業が多い。

〇管理職候補の中堅社員が管理職になるにあたり特に身につけて欲しいスキルや知識　⑪ページ
・「後輩・チームメンバーの指導・育成力(47.7%)」、「業務管理・進捗管理能力(46.4%)」、「課題解決力・問題解決力(36.9%)」を挙げる企業が多い。