社員とエリナグループ皆の幸せの為の経営。常に使う人の立場を考えた新しい商品の提案を通して地域社会に貢献すること。

開業以来、「御社の人事担当者」というテーマで、社労士事務所を経営しています。ただ正解をお答えするのではなく、会社ごとに最適な方法を、お客様と一緒に考えます。

最高品質のサービスをお客様に提供したい。尊敬できる人材とともに仕事をしたい。Knowledge Partnersはこのような嗜好を持つ弁理士によって、２００７年に設立されました。

弊社に関わる全ての人を幸せにするために世界の「ものづくり」を支える提案型・問題解決型の技術者集団を目指します

”できない理由を考えても何も付加価値を提供できない、どうすればできるかを考えるのがビジネスであり、それがステークホルダーの方々への付加価値提供である”を常に意識、全社員精進して参ります。

J.P.SEALsは、現在まで「世界に今を生きる喜びを」を目的に、健康の回復と維持を高める安心な製品・サービスをご提供し、今を生きる皆様の笑顔の創造に貢献してまいります。

我々のミッションは、この変化の早い時代において、企業の変革を手助けしお客様と一緒に現場密着型として推進していくことです。

和をもって結束し、誠意・熱意・創意を信条として社会に貢献する。　取引先との長期的な信頼関係を大切に、”お客様の親密なパートナー”として、夢のある、いい容器づくりとサービスの提供に努める。

脱毛需要が増える中、お客様が安心安全な施術を受けて頂けるよう、当サロンでは確かな技術と知識を提供し続けていきます。美容を通じて、人材育成・独立支援など自社で出来る社会貢献を目指します。

経営ビジョンは、想いが詰まった「１」を、世の中が喜ぶ「１００」に。です。指針は、人の寿命を超えて社会に価値を提供し続ける会社を築くことで「think deeply」という基本的価値観から来ております。