ニッポンの産業を支える強いリーダーを輩出する。当社は、社長、経営者向けに、幹部候補となりうる人材をご紹介し、別次元の経営発展に寄与いたします。

年収800万円以上のミドル（35～45歳）の部長・課長職、ならびに、20代のハイスペック層に強いヘッドハンティング、人材エージェントです。

自社の幹部の外部対応力よりも、マーケット環境の動きのほうが早い場合、外部から幹部候補を誘致するしかありません。結果を出す強いリーダーの幹部ヘッドハンティングを致します。