中小企業に対し、大企業と遜色がない、心身双方の健康度の改善と増進が出来る産業医サービスを提供しています。
複数の書籍や多数のメディア報道が証しているように、内容への信頼性は抜群でありながら廉価です。

長時間労働者への医師による面接制度や、「ストレスチェック制度」での実施者、高ストレス者への面接にも対応しています。これらは、大企業が雇用している専属産業医でも、担える人材は多くありません。

「正しいことを　正しく」という理念の元、これまで30年、修得かつ体系化した健康増進ノウハウを惜しみなく提供しています。お蔭様で契約が増えるに比して損益分岐点は低下したため、廉価提供が叶っています。

過労死ゼロ社会の到来に向けて、まずは契約先から、メンタル不調者をゼロにすべく、日々邁進いたしております。家族や同僚の自殺で苦悩する人が出なくなることを夢見ています。