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労働政策メール通信 vol.255を発行しました

2023年11月10日
東京商工会議所
産業政策第二部

━━━━◇◆◇ 労働政策メール通信 vol.255 2023. 11.10号 ◇◆◇━━━━
本メール通信は、労働関係の法改正や施策等の動向、各種イベント情報などを
お届けするものです。
※本メール通信に関する内容や、法改正等について、詳しく教えて欲しいとい
 うご要望があれば、産業政策第二部(mailto:sansei2@tokyo-cci.or.jp )
 までお問い合わせください。

◆◇ INDEX ◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【1】<障害者雇用を検討している皆様へ>
   (公財)東京しごと財団 「障害者職場体験実習面談会」のご案内
   (主催:(公財)東京しごと財団 後援:東京商工会議所)
【2】「中小企業のリスキリング進め方講座・実践編 ~人手不足だからこそ
   リスキリングを~」のご案内【東商会員限定講座】(東京商工会議所)
【3】オンラインセミナー「採用難・定着難を解決する!多様な働き方・休み
   方で実現する生産性向上」のご案内(東京商工会議所)
【4】人手不足に悩む企業の皆様へ!「新現役交流会」のご案内
   ~実務経験・専門知識・人的ネットワークを持つ企業OB人材と
    経営課題を抱える中小企業とのマッチング~
   (経済産業省 関東経済産業局・東京商工会議所 共催)
【5】「定年退職・再雇用・賃金処遇」対応実務講座 開催のご案内
   ~定年再雇用に関する雇用や処遇の在り方、年金制度や社会保険等の手
    続を1日で学ぶ~(東京商工会議所)
【6】「産業雇用安定助成金 (スキルアップ支援コース)」のご案内
 (厚生労働省)
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇

      ☆★☆ 東京商工会議所に入会しませんか? ☆★☆
○人材採用・育成やリスク管理、経営相談の"パートナー"として
○人脈拡大・販路開拓・自社PR・情報収集・コストダウンの"ツール"として
 80,000社のスケールメリットを活かした100以上の支援メニュー。
○会員企業様向けに無料のセミナー・ビジネス交流会も多数実施しております。
 ご質問・お問い合わせだけでもまずはお気軽にどうぞ。
 ⇒ TEL 03-3283-7940 E-mail mailto:sansei2@tokyo-cci.or.jp
   (担当:橋本)

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【1】<障害者雇用を検討している皆様へ>
   (公財)東京しごと財団 「障害者職場体験実習面談会」のご案内
   (主催:(公財)東京しごと財団 後援:東京商工会議所)
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 障害者を「実習生」として職場に受け入れ、業務を体験していただく「職場
体験実習面談会」に参加する企業を募集しています。
 お申込み企業には、専門のアドバイザーが、受入れに向けて業務の切り出し
や実習カリキュラム・支援方法の提案などのサポートを行っております。障害
者の雇用を考えている企業、雇用したいが経験がなくノウハウを蓄積したい企
業は是非ご参加ください。

<事業概要>
【東京ビッグサイト会場】第七回 障害者職場体験実習面談会
〇日 時:2024年2月1日(木)13時~16時50分
〇会 場:東京ビッグサイト南展示棟 南2ホール
     (東京都江東区有明3-11-1)
〇定 員:10社
〇料 金:無料
〇締 切:11月17日(金)まで
【八王子会場】第八回 障害者職場体験実習面談会
〇日 時:2024年2月16日(金)13時~16時50分
〇会 場:東京たま未来メッセ第1・5会議室
     (東京都八王子市明神町3丁目19-2)
〇定 員:5社
〇料 金:無料
〇締 切:11月17日(金)まで

■詳細・お申込みはこちら(※各会場のURLよりお申込みください)
東京ビッグサイト会場
⇒ https://myevent.tokyo-cci.or.jp/detail.php?event_kanri_id=202751
八王子会場
⇒ https://myevent.tokyo-cci.or.jp/detail.php?event_kanri_id=202899
(東京商工会議所)

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【2】「中小企業のリスキリング進め方講座・実践編 ~人手不足だからこそ
   リスキリングを~」のご案内【東商会員限定講座】(東京商工会議所)
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 深刻な人手不足や生産性の低迷といった、企業の様々な経営課題を解決する
手段として、リスキリングの重要性が叫ばれており、国や企業でリスキリング
の推進が始まっています。リスキリングは大企業だけではなく、中小企業にお
いても重要です。
 東京商工会議所が開催する本講座では、日本のリスキリング第一人者である
後藤 宗明氏(一般社団法人ジャパン・リスキリング・イニシアチブ 代表理
事)を講師にお招きし、企業内でのリスキリングの進め方を解説いたします。
中小企業がリスキリングに取り組まなければならない理由の解説をはじめ、入
門編の内容のおさらいもございますので、ぜひご受講ください。

〇開催形式  :オンライン講座(後日動画配信)
〇講  師  :一般社団法人ジャパン・リスキリング・イニシアチブ 
        代表理事 後藤 宗明 氏
〇視聴可能期間:11月22日(水)~12月20日(水)
〇申込締切  :12月13日(水)まで
※本セミナーは東京商工会議所の会員のみご受講いただけます。この機に入会
 をご検討いただける場合は、本メルマガの担当者までご連絡ください。
〇連絡先 : sansei2@tokyo-cci.or.jp

■詳細はこちら
⇒ https://myevent.tokyo-cci.or.jp/detail.php?event_kanri_id=202756
(東京商工会議所)

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【3】オンラインセミナー「採用難・定着難を解決する!多様な働き方・休み
   方で実現する生産性向上」のご案内(東京商工会議所)
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 従業員の採用や定着にお悩みの企業も多いのではないでしょうか?中小企業
における人手不足・人材確保難が深刻化している今、「新たに人材を採用する」
だけでなく「今いる従業員をどう定着させるか」「限られた人材でどのように
生産性を向上させるか」が大切となっています。
 東京商工会議所が開催する本セミナーでは、従業員の採用・定着や生産性向
上の手段の一つ「多様な働き方・休み方」の解説と、導入が生産性向上につな
がるための、運用上のポイントを解説します。

〇配信期間:2023年12月18日(月)~2024年1月18日(木)
〇場  所:オンライン研修講座(後日動画配信)
〇申込締切:2024年1月9日(火)

■詳細はこちら
⇒ https://myevent.tokyo-cci.or.jp/detail.php?event_kanri_id=202864
(東京商工会議所)

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【4】人手不足に悩む企業の皆様へ!「新現役交流会」のご案内
   ~実務経験・専門知識・人的ネットワークを持つ企業OB人材と
    経営課題を抱える中小企業とのマッチング~
   (経済産業省 関東経済産業局・東京商工会議所 共催)
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 新現役交流会は、経営課題を抱える中小企業が、豊富な実務経験・専門知識
・人的ネットワークを持つ企業OB人材と面談することができる事業です。
 本交流会では、中小企業の経営課題や支援ニーズに関心を持つマネジメント
メンターが、面談の場で具体的な解決策や支援策の概要を提案いたします。経
験豊富な企業OB人材とともに自社の経営課題の解決に向け取り組んでみません
か。

〇日 時:2024年2月14日(水)13時~17時(予定)
〇場 所:新宿区立産業会館(BIZ新宿) 1階多目的ホール
     (新宿区西新宿6丁目8番2号)
〇締 切:11月20日(月)17時まで ※応募多数の場合抽選制
○その他:本交流会は雇用を前提としたマッチング機会の提供を行うものでは
     ありません。本交流会を契機にマネジメントメンターとマッチング
     した際には、マネジメントメンターと協議の上、支援における報酬
     単価や、頻度、期間などの条件を決めていただきます。

■詳細はこちら
⇒ https://myevent.tokyo-cci.or.jp/detail.php?event_kanri_id=202567
(東京商工会議所)

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【5】「定年退職・再雇用・賃金処遇」対応実務講座 開催のご案内
   ~定年再雇用に関する雇用や処遇の在り方、年金制度や社会保険等の手
    続を1日で学ぶ~(東京商工会議所)
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇
 総人口の減少と少子高齢化による人材確保が企業の経営課題となり、高年齢
者の活躍推進は重要な取組みとされています。一方で定年再雇用者の処遇は同
一労働同一賃金により、その処遇の在り方が問われています。
 東京商工会議所が開催する本講座では、定年退職や再雇用ならではの各種保
険の制度や手続、年金制度の概要、実務上のポイントについて具体的に解説し
ます。また、定年再雇用者の賃金等の処遇について、重要判例等を踏まえ、ど
のように対応するべきなのかについても説明します。是非ご参加ください。

〇開催日時:2024年1月23日(火)10時~16時30分
〇開催方式:ハイブリッド開催
〇申込締切:2024年1月15日(月) 18時まで
〇内  容:
1.高年齢者雇用に関する法対応ポイント
2.知っておくべき社会保険制度の仕組み
3.年金制度の仕組み
4.定年退職者の実務
5.再雇用者の実務
6.高年齢者雇用と同一労働同一賃金
7.有期雇用者としての高年齢雇用の留意点
8.高年齢者雇用と労災

■詳細はこちら
リアル開催
⇒ https://myevent.tokyo-cci.or.jp/detail.php?event_kanri_id=202308
オンライン開催
⇒ https://myevent.tokyo-cci.or.jp/detail.php?event_kanri_id=202307
(東京商工会議所)

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【6】「産業雇用安定助成金 (スキルアップ支援コース)」のご案内
 (厚生労働省)
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 厚生労働省は、「在籍型出向」を用いて労働者のスキルアップに取り組む事
業主に対する支援策として産業雇用安定助成金を設けています。労働者のスキ
ルアップを在籍型出向により行い、復帰した際の賃金を出向前と比較して5%
以上上昇させた事業主(出向元)に対して当該事業主が負担した出向中の賃金
の一部を助成します。是非ご活用ください。

■詳細はこちら
⇒ https://msg.tokyo-cci.or.jp/mail/u/l?p=4CzQ_O_7gVKhyv_gY
(厚生労働省)

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【人事・総務担当者のための労働政策「まるわかり」講座開講のご案内】
本シリーズでは、障害者雇用促進セミナーを皮切りとして、採用力向上、リ・
スキリング、外国人材の活躍推進など最新の政策動向や中小企業のニーズを踏
まえたセミナーを順次開催いたします(一部会場開催あり)。シリーズ各セミ
ナーの詳細、は東商My Pageにて告知いたします。
お申込みは、原則「会員限定」とさせていただく予定ですので、本シリーズに
ご興味をお持ちの方は是非ご入会をご検討ください。

■~初代会頭 渋沢栄一翁 2024年7月前半 新一万円札の肖像に決定~
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【本件担当】
東京商工会議所 産業政策第二部 労働担当
〒100-0005 東京都千代田区丸の内3-2-2 丸の内二重橋ビル
E-mail: mailto:sansei2@tokyo-cci.or.jp

以上
【本件担当・問い合わせ先】

東京商工会議所
産業政策第二部 
TEL 03-3283-7940