「合同会社説明会」や経験豊かな中高年キャリアの人材移動を橋渡しする「人材情報プラザ」など、新卒者や即戦力の確保をサポートします。また、社員の能力向上に役立つ100テーマ以上の「研修プログラム」や「検定試験」、充実した「福利厚生サービス」などもご案内しています。
新入社員向けのマナー講座から管理職、経営者向けのセミナーなど、豊富なプログラムをご用意しています。検定試験などに対応した通信講座もご利用いただけます。【研修センター】
ビジネス実務法務、国際会計、ecoなど社員の方の啓発や能力開発評価に活用できる検定試験を実施しています。受験のための講座や教材もご提供します。【検定センター】
新規学卒者や既卒者等を対象に、個別ブース形式で会社の説明をする合同会社説明会や、学校法人と会員企業との情報交換会、大学との連携事業などを行っています。【人材支援センター】
「営業」や「総務・経理」などの職種別や、「メーカー」や「建設・不動産」などの業種別に求職者を集め、求人ニーズのある会員企業とのマッチングを支援します。【人材支援センター】
会員企業間の人材移動を橋渡しする東商独自のシステムです。豊富な知識・技術・経験を持つ優秀な即戦力人材を受け入れることができます。【人材支援センター】
主に日本の大学等に留学している外国人留学生と、採用ニーズのある会員企業とのマッチングを支援します。【人材支援センター】
webサイト上で気軽に受験しながら健康知識を身につけることができます。従業員の健康づくりにお役立てください。【中小企業部】
宿泊・レジャーから育児サポート、メンタルヘルスまで、充実した福利厚生サービスをご提供します。商工会議所のスケールメリットを生かした福利厚生代行サービスです。【福利厚生代行センター】
会員企業・団体の研修や会合の場として、社員の福利厚生施設として、従業員、またそのご家族どなたでもご利用いただける施設です。【蓼科フォーラム予約センター】
都内の専門健診機関と提携し、割安な料金で各種検診を実施します。会員企業の事業主、従業員やそのご家族の方の健康管理にお役立てください。【会員センター】
15年以上の勤続功労者に東商会頭名の表彰状を送ります。【会員センター】
2008年からスタートした国の新制度です。企業自らが行う「有期実習型訓練」を通じ、政府の助成を受けながら、適性ある人材の確保を図ることができます。【人材支援センター】
